Das Gesetz schreibt vor, dass Arbeiten in der Höhe nur von einem sicheren Gerüst, einer Gerüstbühne, einer Plattform oder einem Arbeitsboden aus durchgeführt werden dürfen. Wenn dies nicht möglich ist, müssen andere wirksame Maßnahmen ergriffen werden, um die Sturzgefahr zu vermeiden. Erweist sich auch dies in der Praxis als unmöglich, müssen die am besten geeigneten Arbeitsmittel gewählt werden, um die Arbeit so sicher wie möglich auszuführen. Die RI&E oder die spezifische TRA sollte bestimmen, welche Maßnahme oder Arbeitsmittel für eine bestimmte Situation am besten geeignet sind.
Für die Arbeit in der Höhe wurden verschiedene gesetzliche Regelungen und Richtlinien erarbeitet. Wir beziehen uns hier auf die Artikel der Verordnung über die Arbeitsbedingungen:
- Verordnung über die Arbeitsbedingungen, Artikel 3.16: Verhütung von Absturzgefahren - der Arbeitgeber muss die erforderlichen Maßnahmen treffen.
- Verordnung über die Arbeitsbedingungen, Abschnitt 7.18b: Hebezeuge und Hubeinrichtungen für Personen.
- Artikel 7.23 der Verordnung über Sicherheit und Gesundheitsschutz: Benutzung von Arbeitsmitteln für Arbeiten in der Höhe, wie Leitern, Gerüste und Treppen.
- Gesundheits- und Sicherheitsverordnung Artikel 7.34: Gerüste.
Für Branchen, in denen Arbeiten in der Höhe üblich sind, schreibt der Katalog für Sicherheit und Gesundheitsschutz außerdem Maßnahmen vor und in der Reihenfolge ihrer Bevorzugung.